貸し会議室やホールの運営・管理(ID:1495)|Job Merit ジョブメリ

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貸し会議室やホールの運営・管理(ID:1495)|Job Merit ジョブメリ

【正社員】未経験OK!施設運営@静岡駅直結

正社員

レンタルスペース・貸会議室運営のフレキシブルスペース事業

接客・店舗運営の経験を活かして管理職へ!

貸し会議室やホールの運営・管理(ID:1495)の求人画像1

【仕事内容】
・貸会議室、イベントスペースの運営・管理
・予約受付、問い合わせ対応、利用スケジュール管理
・お客様との打ち合わせ、利用プランのご提案
・会場設営、レイアウト変更、備品・機材の準備
・イベント当日の受付、案内、運営サポート
・ケータリングや備品などの各種手配・調整
・売上、利用状況などの管理
・スタッフのシフト管理、教育・フォロー
・既存顧客へのフォロー、リピート利用のご案内
・将来的には施設運営、チームマネジメントも担当

貸会議室やイベントスペースを運営する施設で、利用受付から会場準備、顧客対応まで幅広く担当します。
接客・店舗運営の経験を活かしながら、施設運営やスタッフ管理などマネジメントスキルを磨ける環境です。
研修・OJTもあり、業界未経験からのキャリアチェンジも安心!

・静岡駅直結で通勤便利
・年間休日120日以上
・研修・OJT・メンター制度あり
・20~30代が中心に活躍中
・運営経験を活かしてキャリアアップ
・将来は施設マネジメントにも挑戦可能

募集要項

求人ID19364
職種貸し会議室やホールの運営・管理
給与月給300,000円~380,000円
給与備考エリア給10,000円を含む。30時間分の時間外労働手当を含む(52,448円~66,434円)
交通費上限4万円
最寄り駅/交通JR静岡駅直結
勤務地静岡県静岡市葵区
勤務地備考(在宅の有無含む)在宅無し
雇用形態正社員
就労期間/契約期間長期
勤務時間1ヶ月単位の変形労働時間制(平均172時間) 基本的には7:00~22:00の間のシフト制(1時間休憩)
勤務時間(残業)あり(平均残業時間:20時間程度)
勤務曜日土日含むシフト制
休日/休暇 月9日休み※2月のみ8日、年間120日以上
活かせる経験・スキル接客・販売・飲食・ホテルなどでの顧客対応経験、店舗や施設の運営経験、スタッフ管理や教育経験が活かせます。コミュニケーション力、調整力、臨機応変な対応力を活かして活躍できるお仕事です。
応募資格/応募方法【必須条件】
接客業の経験(小売・飲食等業)
施設運営・店舗運営いずれかの実務経験
組織マネジメント経験

【歓迎条件】
店舗運営経験やSVとして管理業務の経験
KPI管理(稼働率/売上/顧客満足度など)の経験
新規拠点立ち上げ、リニューアル対応の経験
新しい環境でキャリアアップを目指したい方も歓迎します
勤務先名レンタルスペース・貸会議室運営のフレキシブルスペース事業
受動喫煙防止措置事項確認中
雇用企業名株式会社TKP
直接雇用時の雇用形態正社員
直接雇用時の想定給与300,000円~380,000円/月給
エリア給10,000円含む
30時間分の時間外労働手当を含む(52,448円~66,434円)
直接雇用の時期試用期間:3ヶ月 (試用期間中の勤務条件:変更無)
直接雇用時の休日休暇/待遇/福利厚生年間120日以上(月9日休み/2月のみ8日)
※その他休暇制度あり
/ ■住宅:借上社宅・緊急手当・賃貸手数料割引
■支援:資格取得補助・福利厚生サービス
■子育て:育児休業・短時間勤務・認可外補助(くるみん認定)
■割引:自社施設利用
■資産形成:持株・ストックオプション
■保険・慶弔:各種社会保険・結婚・出産祝い金
人材紹介会社名日本コンベンションサービス株式会社
ジョブメリ掲載No.1495
更新日(この求人情報は更新から3日経過しています)

企業情報

掲載企業名日本コンベンションサービス株式会社